1、接受部門經(jīng)理領導，完成交辦的各項任務。
2、對本值各項管理工作的完成質(zhì)量負責。
3、負責正確處理事故，是本值事故處理的直接領導。
4、接受電網(wǎng)調(diào)度及公司生產(chǎn)總工的生產(chǎn)指揮。
5、協(xié)助部門完成各項規(guī)章管理制度的編制完善工作。
6、參與部門的行政管理工作。
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2、對本值各項管理工作的完成質(zhì)量負責。
3、負責正確處理事故，是本值事故處理的直接領導。
4、接受電網(wǎng)調(diào)度及公司生產(chǎn)總工的生產(chǎn)指揮。
5、協(xié)助部門完成各項規(guī)章管理制度的編制完善工作。
6、參與部門的行政管理工作。
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全選
申請職位
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8-10W/年申請職位任職要求： 1、學歷專業(yè)：大專及以上學歷，電氣工程、光伏發(fā)電技術、電氣自動化、機電一體化等相關專業(yè)； 2、要求熟練掌握跟蹤支架轉動、傳動工作原理及電子控制系統(tǒng)的工作原理，具備獨立處理故障的..
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面議申請職位崗位職責 1、參與制定、預試、定檢、技改等計劃，并配合場長開展好監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行。 2、參與編制和修訂現(xiàn)場檢修規(guī)程等 3、各發(fā)輸變電設備的風險評估、風險控制措施，組織檢修、技術改造、預試、..
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4.5-5.5K/月申請職位崗位職責 1、負責電站生產(chǎn)運行管理，修訂和落實電站考核管理制度，擬定各項經(jīng)濟技術指標，分析光伏發(fā)電運行情況，提出改善措施，優(yōu)化運行方式，提高發(fā)電效率，確保公司效益。 2、負責電站設備及能源..
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4.5-6K/月申請職位1.崗位職責： 1)根據(jù)上級及電網(wǎng)調(diào)度部門的生產(chǎn)指令組織并督促當值人員優(yōu)化運行方式，節(jié)能降耗，降低生產(chǎn)生成本，同時保證生產(chǎn)有序穩(wěn)定的運行； 2)負責本值班組建設提升團隊執(zhí)行力，組織人員參加培訓..
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7.5-9K/月申請職位一、崗位職責: 1.執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度及公司批準的運行方式。 2.組織當值的事故處理、分析，并對結果負責。 3.組織當值人員開展經(jīng)濟指標競賽和安全活動。 4.組織設備消缺后的登記、驗收及試運。 5.組織當值..
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面議申請職位崗位要求： 1、大專及以上學歷，熱能動力、集控、電力工程等相關專業(yè)； 2、具有5年以上高溫高壓中間再熱機組單元長或值長工作經(jīng)驗； 3、溝通表達能力佳、學習能力強、工作積極主動、能接受加..
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7.5-9.5K/月申請職位1、負責當班期間與電網(wǎng)調(diào)度的聯(lián)系匯報工作，值班期間在操作上接受電網(wǎng)調(diào)度的指揮，負責本值操作命令的發(fā)布，并對其正確性負責； 2、負責檢查、監(jiān)督、考核各崗位的勞動紀律，文明生產(chǎn)，監(jiān)督各崗位嚴..
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8-10K/月申請職位崗位職責： 1、系統(tǒng)監(jiān)控與運維 （1）負責30MW光伏電站全系統(tǒng)（含水面光伏陣列、逆變器、升壓站）的日間實時監(jiān)控與故障診斷； （2）制定設備巡檢計劃，主導月度維護及年度檢修工作，確保設備可用率..
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8-12W/年申請職位工作職責： 1、在生產(chǎn)部領導下，全面負責當值值內(nèi)生產(chǎn)設備安全、經(jīng)濟運行和文明生產(chǎn)，是本值的安全文明生產(chǎn)的笫一負責人； 2、負責監(jiān)督、檢查、考核本值的人員勞動紀律，制止和糾正違章作業(yè)，禁止無..
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12-15W/年申請職位崗位職責： 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，完成發(fā)電任務，優(yōu)化運作方式，節(jié)能降耗，降低生產(chǎn)成本，保證生產(chǎn)有序穩(wěn)定運行。 2、負責垃圾發(fā)電站運行指揮、管理、協(xié)調(diào)工作，負責向調(diào)度匯報、申請、聯(lián)系、溝通、傳達..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：火力電廠類
- 所在地區(qū)：江蘇-無錫市
- 聯(lián)系人：丁曉云
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工作地址
- 地址：無錫市新區(qū)梅村新洲路210號
