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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.制定項(xiàng)目施工計(jì)劃，安排項(xiàng)目人員工作，并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作，協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方意見(jiàn)，組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議，與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量；
3.隨時(shí)掌控施工進(jìn)度，及時(shí)處理施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全，確保人員及物品的安全，杜絕安全事故的發(fā)生；
5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工，確保工程質(zhì)量；
6.審核和管理項(xiàng)目的各項(xiàng)費(fèi)用支出，控制項(xiàng)目預(yù)算；
7.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作，負(fù)責(zé)工程實(shí)施過(guò)程中的工程回款工作；
8.針對(duì)項(xiàng)目特征，向公司提出合理的建議，有效控制工程成本；
9.完成上級(jí)交代的其他工作。
10.要熟悉高壓用戶工程，有駕駛證。
***薪資及福利面議***
2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作，協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方意見(jiàn)，組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議，與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量；
3.隨時(shí)掌控施工進(jìn)度，及時(shí)處理施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全，確保人員及物品的安全，杜絕安全事故的發(fā)生；
5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工，確保工程質(zhì)量；
6.審核和管理項(xiàng)目的各項(xiàng)費(fèi)用支出，控制項(xiàng)目預(yù)算；
7.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作，負(fù)責(zé)工程實(shí)施過(guò)程中的工程回款工作；
8.針對(duì)項(xiàng)目特征，向公司提出合理的建議，有效控制工程成本；
9.完成上級(jí)交代的其他工作。
10.要熟悉高壓用戶工程，有駕駛證。
***薪資及福利面議***
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管/專員
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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10-14K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、制定項(xiàng)目詳細(xì)的施工組織計(jì)劃、方案及列出供 電流程的各環(huán)節(jié)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)； 2、熟悉供電局的流程，能獨(dú)立完成與項(xiàng)目相關(guān)的供電局的業(yè)務(wù)流程，解決供電流程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題； 3、可..
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)光伏（風(fēng)電、儲(chǔ)能）等新能源工程項(xiàng)目管理； 2、按照項(xiàng)目合同條款全面組織施工，確保實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)管理目標(biāo)； 3、接受建設(shè)單位、監(jiān)理單位及上級(jí)業(yè)務(wù)部門的監(jiān)督指導(dǎo)及時(shí)向建設(shè)單位匯報(bào)工作..
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5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、對(duì)項(xiàng)目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制，進(jìn)度控制及目標(biāo)管理； 2、負(fù)責(zé)對(duì)公司所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理和監(jiān)..
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8-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司分布式項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施管理工作； 2.參與光伏項(xiàng)目前期現(xiàn)場(chǎng)勘查、可行性分析方案設(shè)計(jì)、中期方案制作； 3.組織或參與施工圖會(huì)審，技術(shù)交底； 4.組織編制光伏項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)..
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面議申請(qǐng)職位職責(zé)描述： （1）主持項(xiàng)目經(jīng)理部工作，代表企業(yè)實(shí)施施工項(xiàng)目管理，貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益； （2）執(zhí)行企業(yè)對(duì)項(xiàng)目下達(dá)的各項(xiàng)管理..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、分包隊(duì)伍的日常管理，全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的合同履行、施工管理； 2、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)與甲方和監(jiān)理、設(shè)計(jì)以及其他單位的溝通，負(fù)責(zé)處理公司在施工中引起的問(wèn)題； 3、負(fù)責(zé)制..
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10-18K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)輸電、變電項(xiàng)目施工團(tuán)隊(duì)管理，執(zhí)行項(xiàng)目施工，編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃及各類施工計(jì)劃； 2、指導(dǎo)項(xiàng)目施工技術(shù)，控制施工質(zhì)量、成本、進(jìn)度、安全及驗(yàn)收； 3、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工計(jì)劃的執(zhí)行情況..
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7-10K/月申請(qǐng)職位1、持有二級(jí)建造師及以上資格證書(shū) 2、從事送變電項(xiàng)目5年以上，獨(dú)立管理過(guò)兩個(gè)以上110KV項(xiàng)目 3、熟悉辦公軟件的操作，會(huì)CAD 4、具有一定的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有系統(tǒng)的項(xiàng)目施工管理領(lǐng)導(dǎo)能力 5、維護(hù)公司利..
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15-30W/年申請(qǐng)職位崗位要求： 1、3年以上供電基建（10KV配網(wǎng)、維修）工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立管理完成項(xiàng)目； 2、專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉國(guó)家和地方電氣標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和法規(guī)，以及當(dāng)?shù)仉娏Σ块T的相關(guān)規(guī)定；掌握1..
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8-15K/月申請(qǐng)職位【崗位職責(zé)】 1、能獨(dú)立完成中、小型電力工程項(xiàng)目施工管理工作； 2、熟悉供電部門用電報(bào)裝至工程竣工驗(yàn)收送電流程，各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求； 3、能獨(dú)立編排工程項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃及材料設(shè)備供應(yīng)商、分包..
- 公司性質(zhì)：其他
- 所屬行業(yè)：電力建設(shè)/工程類
- 所在地區(qū)：海南-?？谑?/li>
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