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地址:蘇州市吳江經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)泉源路68號(hào)
周末雙休
技能培訓(xùn)
管理規(guī)范
崗位晉升
帶薪年假
五險(xiǎn)一金
采購經(jīng)理
120000-180000W/年
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 1年以下
  • 更新時(shí)間: 2026-04-17
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-蘇州市-吳江市
陳女士 hr 近期活躍
崗位要求:
1、電力行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)5年,由電力施工行業(yè)或電力成套設(shè)備采購經(jīng)驗(yàn)為佳;
2、采購經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn)2年,有明確的降本方案;
3、熟悉施工單位采購工作涉及的各類采購模式。

崗位職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司項(xiàng)目工程計(jì)劃,組織編寫采購工作計(jì)劃;
2、組織采購工作,選擇合適的供應(yīng)商,組織采購、商務(wù)談判,確定合作方并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批;
3、負(fù)責(zé)價(jià)格審核、組織采購項(xiàng)目市場詢價(jià)、比價(jià)工作、對報(bào)價(jià)進(jìn)行科學(xué)的分析處理并指導(dǎo)、并最終進(jìn)行談判指導(dǎo)及確定供貨價(jià)格;
4、負(fù)責(zé)組織材料、設(shè)備的進(jìn)場驗(yàn)收及移交工作;
5、負(fù)責(zé)所購材料、設(shè)備付款的安排,并負(fù)責(zé)及時(shí)收回相應(yīng)的發(fā)票;
6、負(fù)責(zé)組織對供應(yīng)商進(jìn)行考察、評價(jià)、選擇、編制動(dòng)態(tài)的合格供應(yīng)商名錄;
7. 對供應(yīng)商的經(jīng)營狀況、技術(shù)發(fā)展水平、供貨情況、售后服務(wù)情況進(jìn)行跟蹤和評價(jià),
及時(shí)整理修改動(dòng)態(tài)的合格供應(yīng)商名錄;
8、收集并了解與公司相關(guān)的新材料新技術(shù),開拓新材料的供貨渠道和新產(chǎn)品的信息資料
收集;
9、收集并熟悉市場價(jià)格動(dòng)向,為計(jì)經(jīng)部進(jìn)行成本預(yù)算提供市場參考價(jià)格;
10、協(xié)助項(xiàng)目工程現(xiàn)場檢查供應(yīng)商的售后服務(wù);
11、負(fù)責(zé)不合格產(chǎn)品及時(shí)退貨并在法務(wù)部門協(xié)助配合下處理各類供應(yīng)糾紛;
12、定期與工程部、經(jīng)營中心、財(cái)務(wù)部等部門進(jìn)行工作聯(lián)系溝通,提高客戶滿意度;
13、負(fù)責(zé)部門的管理、部門員工的工作分工及培訓(xùn)工作。

職位類別: 采購經(jīng)理/主管/工程師

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    崗位職責(zé): 1) 采購實(shí)施計(jì)劃制定:進(jìn)行需求分析,明確采購需求,制定詳細(xì)的采購計(jì)劃; 2)供應(yīng)商管理:評估并選擇合適的供應(yīng)商,與供應(yīng)商談判合同條款,確保項(xiàng)目利益,定期評估供應(yīng)商表現(xiàn),確保質(zhì)量..
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    職責(zé)描述: 1、制定和執(zhí)行采購策略,確保采購符合公司的需求和標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)采購計(jì)劃與預(yù)算的編制工作; 3、建立采購制度、監(jiān)控采購流程、并予以實(shí)施落地; 4、控制采購價(jià)格與成本; 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)..
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    崗位職責(zé): 包括但不限于: a) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的采購管理工作,完成項(xiàng)目采購招標(biāo)策劃、發(fā)標(biāo)與評標(biāo)、分包合同談判及簽訂、催交、監(jiān)造以及物流運(yùn)輸策劃等管理目標(biāo)和任務(wù); b) 組織項(xiàng)目采購管理策劃,編..
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司采購工作,包括詢/比價(jià)、驗(yàn)收、評估及反饋匯總工作; 2、根據(jù)公司現(xiàn)狀更新、完善、創(chuàng)新采購工作和流程; 3、監(jiān)控設(shè)備物流狀況,控制不合理的物資采購和消費(fèi); 4、對供應(yīng)商提..
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    崗位職責(zé) 1、統(tǒng)籌采購部門的具體工作、擬定部門工作流程; 2、負(fù)責(zé)各類電力設(shè)備及各種元器件、材料的尋源和詢價(jià); 3、隨時(shí)掌握公司使用的原材料、設(shè)備的市場價(jià)格波動(dòng)情況,降低采購成本; 4、確保項(xiàng)..
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    8-12K/月
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    制定并執(zhí)行采購計(jì)劃:采購經(jīng)理需要根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)和運(yùn)營需求,制定采購計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施,以確保物資的及時(shí)供應(yīng)。 供應(yīng)商管理:采購經(jīng)理負(fù)責(zé)選擇、評估和管理供應(yīng)商,包括進(jìn)行供應(yīng)商的市場調(diào)研..
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    廣東昇陽
    5K以上/月
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    崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)公司采購工作,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗(yàn)收、評估及反饋匯總工作; 2、 調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場,確定需要和采購時(shí)機(jī); 3、 完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程..
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    宇超電力
    13-20K/月
    申請職位
    崗位職責(zé): 1、了解供應(yīng)商管理體系運(yùn)作,依照供應(yīng)商開發(fā)流程開發(fā)供應(yīng)商,不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源,完善供應(yīng)鏈; 2、采購過程控制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)品質(zhì)問題和隱患,保持與供應(yīng)商溝通,推動(dòng)實(shí)施,并檢查改進(jìn)效果..
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    10-17K/月
    申請職位
    職位描述: 1、負(fù)責(zé)協(xié)助采購總監(jiān)制定采購部門年度工作計(jì)劃并制定人員年度考核方案,做好部門人員梯隊(duì)建設(shè) 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)市場的調(diào)研工作 3、負(fù)責(zé)部門年度指標(biāo)的達(dá)成推進(jìn) 4、負(fù)責(zé)采購運(yùn)行管理制度的搭建..
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    8-12K/月
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、選擇、評估與供應(yīng)商的評分考核; 2、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)關(guān)注與采購物資相關(guān)的行業(yè),并及時(shí)做出調(diào)整規(guī)劃,以控制采購成本; 3、負(fù)責(zé)監(jiān)管重點(diǎn)和大宗采購項(xiàng)目的談判、簽約及合同..
  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):電力建設(shè)類
  • 所在地區(qū):江蘇-蘇州市-吳江市
低于
30%

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  • 聯(lián)系人:鄔燕萍
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  • 郵政編碼:215200
工作地址
  • 地址:蘇州市吳江經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)泉源路68號(hào)
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