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地址:沈陽市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)開發(fā)大路32號
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崗位晉升
管理規(guī)范
節(jié)日禮物
定期體檢
采購崗
5-10K/月
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 不限
  • 更新時間: 2026-04-15
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 應(yīng)屆畢業(yè)生
  • 工作地區(qū): 遼寧-沈陽市-鐵西區(qū)
部長 HR
工作職責(zé):
1.依據(jù)技術(shù)準(zhǔn)備計劃、參考生產(chǎn)作業(yè)計劃,執(zhí)行、維護(hù)采購計劃,及時調(diào)整、追加采購要求,保證外購材料及時到貨滿足生產(chǎn)。2. 依據(jù)采購計劃和招議標(biāo)、比價結(jié)論,參考庫存情況,經(jīng)與供方進(jìn)行商務(wù)和技術(shù)溝通、談判后,編制材料采購合同或訂單。3. 依據(jù)有關(guān)合同評審流程和規(guī)定,負(fù)責(zé)將編制完的合同提交相關(guān)部門(負(fù)責(zé)人)進(jìn)行合同評審。4.依據(jù)采購合同或訂單,跟蹤采購合同的履約,及時將計劃的變更通知供方,催促供方按期交貨,上報采購合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題,并防控合同風(fēng)險。5.提前發(fā)送到貨通知給有關(guān)單位,協(xié)調(diào)材料卸貨、入庫事宜,并履行相關(guān)手續(xù)。6.依據(jù)有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定接收發(fā)票,建立發(fā)票登記臺賬。7.定期與供方核對往來賬務(wù),辦理發(fā)票報銷事宜并履行相關(guān)手續(xù)。8.依據(jù)物資出門管理制度,出廠維修、加工、返廠的出門證進(jìn)行開具、核對。9.依據(jù)采購合同,合理編制月度材料付款計劃,經(jīng)有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行材料付款計劃。10.依據(jù)招標(biāo)管理規(guī)定,編制月度物資招標(biāo)計劃,經(jīng)公司有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)審批后提交招標(biāo)中心組織招標(biāo),并按招標(biāo)中心要求參與評標(biāo)工作。11. 依據(jù)公司質(zhì)檢部或各使用單位提出的外購材料質(zhì)量問題,如實(shí)反饋給供方,催促、落實(shí)質(zhì)量問題解決。12.根據(jù)公司有關(guān)要求,尋找開辟新的采購渠道。13.定期匯總供方合同履約率和進(jìn)廠質(zhì)量檢查合格率,對供方進(jìn)行評價和考核。14.承擔(dān)供應(yīng)商信息系統(tǒng)管理及供應(yīng)商檔案管理。15.組織質(zhì)量管理體系的正常運(yùn)行維護(hù)工作。16.建立個人采購相關(guān)信息業(yè)務(wù)臺賬并及時將資料歸檔、更新。17.按要求填報采購數(shù)據(jù)、提交采購分析總結(jié)報告。18.根據(jù)國家安全生產(chǎn)法、公司安全管理制度以及本崗位安全責(zé)任制規(guī)定的職責(zé),學(xué)習(xí)掌握所涉及職責(zé)范圍內(nèi)的安全知識、技能并在履職過程中負(fù)主體責(zé)任,根據(jù)HSSE目標(biāo)責(zé)任書考核。19.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)。

任職資格:
本科及以上學(xué)歷,電機(jī)電器、機(jī)械、電子工程、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的外語水平。

薪酬:具體面議

職位類別: 采購專員/助理

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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):股份公司
  • 所屬行業(yè):電力、電氣設(shè)備類
  • 所在地區(qū):遼寧-沈陽市-鐵西區(qū)

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  • 聯(lián)系人:部長
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  • 郵政編碼:110144
工作地址
  • 地址:沈陽市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)開發(fā)大路32號
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