1、在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)、安全、質(zhì)量、行政管理等工作，組織安全文明生產(chǎn)，保質(zhì)保量按期完成總公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，重大問(wèn)題及時(shí)向董事會(huì)匯報(bào)。
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，合理配備資源，確保滿(mǎn)足項(xiàng)目合同規(guī)定的技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量要求。
3、負(fù)責(zé)主持設(shè)計(jì)院各項(xiàng)管理工作，加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和項(xiàng)目開(kāi)拓，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)和設(shè)計(jì)能力提示。
4、負(fù)責(zé)組織擬定設(shè)計(jì)院發(fā)展規(guī)劃、人員培訓(xùn)、科技進(jìn)步、標(biāo)準(zhǔn)化和業(yè)務(wù)建設(shè)計(jì)劃并組織實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)擬定設(shè)計(jì)院的基本管理模式和管理制度。
6、負(fù)責(zé)擬定設(shè)計(jì)院的組織結(jié)構(gòu)方案，制定各部門(mén)崗位、人員編制。
7、負(fù)責(zé)組織制定各部門(mén)、各崗位職責(zé)，建立相應(yīng)的工作流程。
任職資格：
1、具備本科學(xué)歷，高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有電力工程類(lèi)國(guó)家注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
2、熱能工程，動(dòng)力工程，能源工程或類(lèi)似專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生、技術(shù)人才；
3、設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷5年以上，具有熱力工程設(shè)計(jì)經(jīng)歷至少5年以上（優(yōu)先）；
4、有電力，環(huán)保設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)熟悉，主要從事鍋爐設(shè)備安裝圖紙繪制
5、熟悉電力行業(yè)設(shè)計(jì)流程，掌握電力、規(guī)劃、建筑等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；掌握國(guó)家現(xiàn)行的電力、建筑、規(guī)劃的相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范及規(guī)定；
6、能勝任全院從方案設(shè)計(jì)到施工圖設(shè)計(jì)全過(guò)程生產(chǎn)及技術(shù)管理，全面負(fù)責(zé)質(zhì)量把控，具有良好的溝通和組織能力；
7、有良好的行業(yè)資源及交際能力；
6、具有5年以上同等崗位（院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)）管理工作經(jīng)歷，具有乙級(jí)設(shè)計(jì)院高管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。